Für Arbeitgeber

Fachkräfte in ganz Europa — ohne Agenturen und Vermittlungsgebühren.

Schalten Sie eine Stelle, und die KI matcht Kandidaten nach Fähigkeiten, Erfahrung, Dokumenten und Standort. Sie sprechen direkt mit den Menschen — erste Einstellung im Schnitt in 48 Stunden.

Schalten kostenlos Keine Einstellungsgebühr EU-konform

GigaMatch ist eine Einstellungsplattform für gewerbliche Fachkräfte in der Europäischen Union, ohne vermittelnde Agenturen. Bau-, Logistik- und Produktionsunternehmen schalten Stellen kostenlos, und die KI matcht Kandidaten nach Fähigkeiten, Erfahrung, Arbeitserlaubnis und Standort. Sie erreichen passende Fachkräfte direkt — ohne Vermittlungsgebühren und Recruiter-Aufschläge. Die Plattform arbeitet in 8 Sprachen und gleicht Berufe und Fähigkeiten automatisch sprachübergreifend ab: Sie schalten in Ihrer Sprache, der Kandidat sieht es in seiner. Die Sprachbarriere verkleinert Ihren Pool nicht — Sie erreichen Arbeiter aus dem gesamten EU-Arbeitsmarkt.

So funktioniert es

Vier Schritte zur Einstellung

Kein Durchsehen hunderter irrelevanter Bewerbungen — die KI rankt Kandidaten für Sie.

SCHRITT 1

Stelle in 5 Minuten

Assistent: Beruf, Anforderungen, Lohn, Standort. Schalten kostenlos.

SCHRITT 2

KI findet Kandidaten

Der Match Score rankt Fachkräfte nach Fähigkeiten, Erfahrung, Dokumenten und Standort.

SCHRITT 3

Direkter Kontakt

Sie schreiben passende Kandidaten selbst an — keine Agentur dazwischen.

SCHRITT 4

Einstellung

Bedingungen direkt vereinbaren. Erste Einstellung im Schnitt in 48 Stunden.

Vorteile

Warum Unternehmen über GigaMatch einstellen

Agentur-Tempo ohne Agentur-Gebühr.

KI-Matching nach Fähigkeiten

Kandidaten werden nach echter Eignung gerankt — die besten zuerst.

Geprüfte Fachkräfte

Profile mit Erfahrung, Dokumenten und Sprachen — weniger leere Gespräche.

Keine Agenturen

Direkter Kontakt zum Kandidaten. Keine Vermittlungsgebühren und Aufschläge.

Tempo

Kandidaten erscheinen Stunden nach dem Schalten, nicht nach Wochen.

Ganz Europa, 8 Sprachen

Ein Pool von Arbeitern aus der ganzen EU. Kandidaten sehen die Stelle in ihrer Sprache.

EU-Standards

Dokumente und Erlaubnisse sind sofort sichtbar — Sie stellen ein, wer legal arbeiten darf.

Wer eingestellt wird

Fachkräfte in Schlüsselbranchen

Die Stellenanzeige

Was Sie in der Stelle angeben können

Je detaillierter die Bedingungen, desto genauer das KI-Matching und desto stärker die Resonanz. Der Assistent unterstützt:

Bezahlung und Überstunden

Satz, Währung, Abrechnungszeitraum, Überstundenzuschlag, Boni, Tagegeld, 13. Gehalt.

Unterkunft und Transport

Ob Sie Unterkunft (kostenlos/vergünstigt) und Transport zur Baustelle stellen.

Werkzeug, PSA, Umzug

Ob Sie Werkzeug und Schutzausrüstung stellen und den Umzug übernehmen.

Anforderungen und Dokumente

Erfahrung, Fähigkeiten, Zertifikate, Führerscheinklassen, Sprachen und nötige Arbeitserlaubnis.

Arbeitszeitplan

Schichtmodell, Wochenstunden, Nacht- und Wochenendschichten, Dringlichkeit.

Mehrere Standorte

Geben Sie weitere Städte an — die Stelle erreicht mehr passende Kandidaten.

Fragen

Was Arbeitgeber fragen

Was kostet das Schalten einer Stelle?

Schalten ist kostenlos. Kostenpflichtige Optionen umfassen erweiterten Kandidatenzugang und Einstellungstools.

Wie prüfen Sie Kandidaten?

Profile enthalten Erfahrung, Dokumente, Sprachen und Arbeitserlaubnis. Der AI Match Score zeigt die echte Eignung.

Gibt es eine Einstellungsgebühr?

Keine Vermittlungsgebühren wie bei Agenturen. Sie sprechen direkt mit dem Kandidaten.

Kann ich aus anderen EU-Ländern einstellen?

Ja. Der Kandidatenpool umfasst ganz Europa, Dokumente und Erlaubnisse sind im Profil sichtbar.

Wie schnell erscheinen Kandidaten?

Die KI matcht direkt nach dem Schalten — passende Kandidaten erscheinen in Stunden, nicht Wochen.

In welchen Sprachen sehen Kandidaten die Stelle?

Die Plattform arbeitet in 8 Sprachen, sodass Ihre Stelle Kandidaten in der ganzen EU in ihrer Sprache zur Verfügung steht.

Suchen Sie Arbeit?

Erstellen Sie ein Profil und erhalten Sie passende EU-Stellen — kostenlos.

Für Bewerber

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